ជ្យ'ណឺម៉ាក-មួយថាមវន្តនិងការច្នៃប្រឌិតប្រឹក្សាយោបល់,ធ្វើការជាមួយបង្គានិងឯកជនស្លាកអប់រំនិងបណ្តុះបណ្តា។

យើងផ្តល់នូវអាជីវកម្មដំបូន្មានដើម្បីហ៊ុនឯកជន,កន្លែងដែលយើងមាននៅក្នុងបិទអន្តរកម្មជាមួយនឹងការគ្រប់គ្រងនិងបុគ្គលិកជួយដើម្បីអនុវត្តការផ្លាស់ប្តូរនៅក្នុងវាលនៃការធ្វើទីផ្សារ,យុទ្ធសាស្រ្ត,ការច្នៃប្រឌិត,ផលិត,ដឹកជញ្ជូន,វារគ្រប់គ្រង,គម្រោង-គ្រប់គ្រងអង្គការនិងការគ្រប់គ្រង។ ផ្លាស់ប្តូរក្នុងការធ្វើជីវិតបង្កជាថ្មីទាមទារដើម្បីវិជ្ជាជីវៈអង្គការ'តួនាទីនៅក្នុងសម័យទំនើបការងារទីផ្សារ។ យើងបានណែនាំនិងរក្សាទុកជាមួយនឹងអង្គការវិជ្ជាជីវៈផែ្ន។ ការរៀបចំនៃការ,ប្រសិនបើគោលបំណងគឺដើម្បីទាក់ទាញនិងរក្សាសមាជិក។ សាធារណៈវិស័យគឺទទួលការអភិវឌ្ឍយ៉ាងលឿនជាមួយនឹងថេររបស់អង្គផ្លាស់ប្តូរគឺជាផ្នែកមួយនៃរៀងរាល់ថ្ងៃជីវិត។ ស្នងការក្រុជ្យ'ណឺម៉ាកដើម្បីជួយសាធារណៈវិស័យដើម្បីអភិវឌ្ឍបត់បែនអង្គការនិងផ្តល់នូវ ប្រឹក្សាយោបល់នៅក្នុងវាលនៃគម្រោងគ្រប់គ្រងអង្គការអ្នកដឹកនាំ,យុទ្ធសាស្រ្តនិងអភិវឌ្ឍ។ ទទួលបានថ្មីនិងគំនិតរបញ្ចូលដើម្បីកាត់បន្ថយចំនួននៃការស្ទះការ,យ៉ាងខ្លាំងពេលវេលា-ការប្រើប្រាស់និងទទើសទទែទម្រង់។ មើលឃើញប្រសិនបើអ្នកមាននៅក្នុងត្រូវការនៃការលម្អជាបន្ត។ ព្យាយាមធ្វើតេស្តនេះគឺជារបស់អង្គការឬក្រុមហ៊ុនគឺអាចរក្សានិងទាក់ទាញការល្អបំផុតគ្រប់គ្រងនិងបុគ្គលិក។ សាកល្បងធ្វើតេស្តចំណេះដឹងដុះនៅពេលដែលចំណេះដឹងគឺចែករំលែក។ ចំណេះដឹងគឺចែករំលែកតាមរយៈព័ត៌មាន,ទំនាក់ទំនងដែលគេស្គាល់ថាគោលបំណង,ទុកចិត្ត,ការបើកចំហ,ចង់ដឹងអំណរនិងស្គាល់។ ព្យាយាមការធ្វើតេស្តប្រសិនបើអ្នកមាននៅក្នុងស្ថានភាពកន្លែងដែលមនុស្សជាច្រើនពីការដ្ឋានដូចគ្នាឬពីរផ្សេងគ្នានៅក្នុងមន្ទីររបស់អង្គការ,ដែលចង់ទៅត្រូវបានលើកដូចគ្នាពិតណាស់,សិក្ខាសាលាឬការបណ្តុះអាចជ្យ'ណឺម៉ាកអនុវត្តសកម្មភាពជាមួយនឹងអ្នក,និងសម្រាប់តែអ្នក។ យើងធ្វើការបើកកម្មវិធី,វគ្គសិក្សានិងដឺក្រេ។ ពោល។ ថាមត្ថកិច្ចអភិវឌ្ឍត្រូវអនុវត្តនៅក្នុងថ្នាក់រៀនរបស់យើងនៅក្នុងខាងជើងនៃវែលសេឡង់។ ការចូលរួមរបស់យើងបើកកម្មវិធី,វគ្គសិក្សានិងដឺក្រេ

មកពីខុសង្គម,រដ្ឋបាលនិងអាជីវកម្ម។ ជ្យ'របស់ដាណឺម៉ាករាជ្យ'ណឺម៉ាកបា នៃការហ្គ្រីន ។ ការបណ្តុះបរួមបញ្ចូលការផ្តោតលើការផ្ទៃក្នុងទៅខាងក្រៅទំនាក់ទំនង,ការគ្រប់គ្រង,ដោះស្រាយបញ្ហា,ការទំនាក់ទំណុចប្រទាក់,ដូចជាការអភិវឌ្ឍនិងឃើញភាពផ្ទៃក្នុងវប្បធម៌។ ក្រសួងកសិកម្ម,ជលផលនិងកសិកម្ម.

ជ្យ' រមានការខុសត្រូវដើម្បីអភិវឌ្ឍនិងអនុវត្តគោលដៅ នៃការសំខាន់បុគ្គលិកនៅ បាជ្យ'ណឺម៉ាកមួយ;ឡើងវិញឆ្នោតជាផែ្ន។ អភិវឌ្ឍនិងការអនុវត្តនិងបង្រៀនសម្រាប់ជួបប្រទះជាមួយនឹងការគ្រប់គ្រងបុគ្គលិក,រដ្ឋ,និងការផលិតទទួលខុសនៅក្នុងការច្បាំងផ្លូវថ្នល់មួយ;ជាឯករាជ្យ'ណឺម៉ាកមួយដើម្បីអភិវឌ្ឍ,អនុវត្តនិងប្រតិបត្តិក្រុមហ៊ុនជាយុទ្ធសាស្រ្ត។.